Kami menawarkan kepakaran kami untuk membangunkan buku panduan dan kontrak pekerja yang komprehensif yang berfungsi sebagai manual komprehensif yang menggariskan dasar, kaedah, jangkaan dan kelebihan organisasi.
Buku Panduan Pekerja dan Kontrak Pekerjaanadalah penting untuk menentukan hubungan kerja antara majikan dan pekerja. Dokumen ini menggariskan dasar utama, nilai syarikat, peranan, tanggungjawab, pampasan dan hak undang-undang—memastikan kejelasan, pematuhan dan konsistensi dari hari pertama. Dengan memformalkan jangkaan dan peraturan tempat kerja, organisasi boleh mengurangkan pertikaian, memupuk ketelusan dan melindungi kedua-dua pihak di bawah undang-undang pekerjaan.
Menyampaikan dasar syarikat dan jangkaan pekerja dengan jelas
Mewujudkan perlindungan undang-undang dan pematuhan kepada peraturan buruh
Meminimumkan salah faham dan kemungkinan konflik
Meningkatkan orientasi dan penglibatan pekerja
Menyokong persekitaran tempat kerja profesional yang berstruktur
Letakkan asas untuk hubungan pekerjaan yang berjaya dengan buku panduan dan kontrak yang jelas dan patuh.